Τελευταία ευκαιρία δίνει το υπουργείο Οικονομικών στις επιχειρήσεις που θέλουν να αλλάξουν Κωδικό Αριθμό Δραστηριότητας για να ενταχθούν στα μέτρα στήριξης, με προθεσμία για την αλλαγή ως τις 24 Απριλίου.
Προϋπόθεση για να γίνει δεκτή η αλλαγή είναι τα έσοδα από το δευτερεύοντα ΚΑΔ για το 2019 (και όχι για το 2018) να ήταν υψηλότερα από τον ΚΑΔ που έχει δηλωθεί ως κύριος. Η σχετική διαδικασία δεν μπορεί να γίνει ηλεκτρονικά, αλλά με υποβολή αίτησης στην αρμόδια ΔΟΥ, ενώ οι επιχειρήσεις που θα κάνουν ψευδή δήλωση θα αντιμετωπίσουν υψηλά πρόστιμα.
Ειδικότερα, στην Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου που δημοσιεύθηκε, αναφέρεται σχετικά με αυτό το θέμα ότι:
- Για τους σκοπούς εφαρμογής των κάθε είδους οικονομικών μέτρων αντιμετώπισης των αρνητικών συνεπειών της εμφάνισης και διασποράς του κορονοϊού COVID-19 που αφορούν τον μήνα Απρίλιο 2020 και εφεξής, η αναδρομική τροποποίηση κύριου ενεργού Κωδικού Αριθμού Δραστηριότητας (ΚΑΔ), που έχει πραγματοποιηθεί ή πραγματοποιείται από τις 23 Μαρτίου 2020 έως και τις 24 Απριλίου 2020 και ανατρέχει σε χρόνο από τις 20 Μαρτίου 2020 και προγενέστερα, γίνεται δεκτή υπό την προϋπόθεση ότι ο νέος κύριος ΚΑΔ που δηλώνεται περιλαμβανόταν έως την έναρξη ισχύος της παρούσας ως δευτερεύων ΚΑΔ στο Μητρώο του φορολογουμένου και είναι ο ΚΑΔ της επιχείρησης με τα μεγαλύτερα ακαθάριστα έσοδα του φορολογικού έτους 2019.
- Σε περίπτωση που διαπιστωθεί ότι η δήλωση της παρ. 1 είναι ανακριβής, πέραν των προβλεπόμενων κυρώσεων από τον Κώδικα Φορολογικής Διαδικασίας (ν. 4174/2013, Α' 170), επιβάλλονται οι ακόλουθες κυρώσεις σωρευτικά:
α) Η επιχείρηση εκπίπτει των ευεργετημάτων έκπτωσης και συμψηφισμού φορολογικών υποχρεώσεων και υποχρεούται να επιστρέψει κάθε ποσό που επωφελήθηκε από τις σχετικές διατάξεις, εντόκως από την ημέρα καταβολής του.
β) Επιβάλλεται στην επιχείρηση πρόστιμο σε ποσοστό δέκα τοις εκατό (10%) των ακαθάριστων εσόδων του φορολογικού έτους 2019 και πάντως όχι μικρότερο των δέκα χιλιάδων (10.000) ευρώ.
γ) Επιβάλλεται στην επιχείρηση πρόστιμο ίσο με το διπλάσιο της έκτακτης οικονομικής ενίσχυσης που έλαβε κάθε εργαζόμενος της επιχείρησης με τη μορφή αποζημίωσης ειδικού σκοπού.
Για τη διαδικασία του ελέγχου, την επιβολή και την αμφισβήτηση των ανωτέρω κυρώσεων εφαρμόζονται οι διατάξεις του ν. 4174/2013.
Ακολουθήστε το Business Daily στο Google news
