Υποχρεωτικές καθίστανται οι Κλαδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας στους κλάδους του επισιτισμού και των βιομηχανιών ζαχαρωδών, σύμφωνα με ανακοίνωση της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων στον Επισιτισμό-Τουρισμό (ΠΟΕΕΤ).
Όπως επισημαίνεται, «η ΠΟΕΕΤ είναι η πρώτη κλαδική δευτεροβάθμια συνδικαλιστική οργάνωση που έκανε χρήση του νέου νομοθετικού πλαισίου και της Κοινωνικής Συμφωνίας», ρυθμίζοντας ενιαία τους όρους αμοιβής και εργασίας για όλες τις επιχειρήσεις και τους εργαζόμενους του κλάδου.
Η συμβολή της Γενικής Συνομοσπονδίας Εργατών Ελλάδας (ΕΕ) με την επικουρική υπογραφή της συνέβαλε στην επιτάχυνση της διαδικασίας και στην επίτευξη του επιθυμητού αποτελέσματος.
Περίπου 425.000 εργαζόμενοι στους δύο αυτούς κλάδους θα δουν αυξήσεις από 8% έως 12% πάνω από τον νομοθετημένο μισθό, προσαύξηση 10% για εργασία την 6η ημέρα, καθώς και επιδόματα και τριετίες. Παράλληλα, επανέρχονται θεσμικοί όροι που είχαν παραμείνει ανενεργοί λόγω των μνημονίων.
Ενίσχυση του ρόλου των κοινωνικών εταίρων
Σύμφωνα με την ΠΟΕΕΤ, «η εξέλιξη αυτή είναι η τρανή απόδειξη πως οι κοινωνικοί εταίροι μπορούν να διαπραγματεύονται και να φέρνουν επιθυμητά αποτελέσματα», ενώ η πολιτεία οφείλει να επικυρώνει και να επεκτείνει τις συμφωνίες αυτές χωρίς να παρεμβαίνει στη διαπραγμάτευση.
Η Ομοσπονδία υπογραμμίζει ότι η επαναφορά της Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης και ο καθορισμός του κατώτατου μισθού από τους κοινωνικούς εταίρους αποτελούν μονόδρομο για τη βελτίωση των εργασιακών σχέσεων.
Τέλος, η ΠΟΕΕΤ, η οποία σύμφωνα με τα επίσημα στοιχεία του Πληροφοριακού Συστήματος «ΕΡΓΑΝΗ» είναι η μεγαλύτερη κλαδική Ομοσπονδία της χώρας, δεσμεύεται ότι, με τη συνδρομή της ΕΕ και στο πλαίσιο της Κοινωνικής Συμφωνίας, θα υπογράψει συνολικά έξι Κλαδικές Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, εξασφαλίζοντας πλήρως ρυθμισμένους όρους αμοιβής και εργασίας για όλους τους εργαζόμενους του κλάδου επισιτισμού-τουρισμού.
Ακολουθήστε το Business Daily στο Google news
